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程序员为何不愿意愿意与公司共患难

时间:2019-02-11 17:48:53来源:编程网 作者:IT培训网 已有: 名学员访问该课程

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前言:转眼间一年就要过去了,现在正值寒冬季节,对互联网企业来说,更是雪上加霜的一年。2018年受金融大环境的影响,众多企业不可避免的进入了行业低迷期,这一年对我们来说,也是无比艰难,困难重重。

公司开源节流要求员工降薪,程序员怒怼:对不起,我拒绝降薪!

春节前夕不少互联网公司传出裁员、年终奖减少甚至取消的风波,如知乎、美团、京东、滴滴、小米等国内互联网巨头都在缩减开支。一些小的互联网公司想必更是不好过,就有一公司领导通知员工公司准备对全体员工做出降薪30%的决定,对此该公司员工表示不同意,一名程序员发帖怒怼:为了不让领导做如此艰难的决定,所以本人表示拒绝。

程序员为何不愿意愿意与公司共患难_www.epx365.cn

该降薪通知如下:转眼间一年就要过去了,现在正值寒冬季节,对互联网企业来说,更是雪上加霜的一年。2018年受金融大环境的影响,众多企业不可避免的进入了行业低迷期,这一年对我们来说,也是无比艰难,困难重重。为了尽快走出困境,公司只能开源节流,降低各项成本与开支。结合公司现状,也考虑到总体行业不景气,再就业困难等实际情况,公司领导做出了非常艰难的决定。降薪不裁员(降薪幅度为30%,2019年1月工资开始实行),希望大家能念及过往,与公司一起共度难关。相信在大家的理解与支持下,公司必将克服困难,再创辉煌!

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对于领导“念及过往,共度难关”的降薪决定员工似乎并不认同,当场反对声音不少。网友也认为公司单方面的降薪是不合理的,表示:这帮老板呐,用到你的时候称兄道弟,难关过去了,就啥也记不得了,所以支持这名程序员依法维权;有的公司裁员不降薪,有的公司降薪不裁员,手段真是八仙过海啊;降薪不裁员,哈哈哈,又省成本又赚面子,还免了仲裁赔偿,一石三鸟,高。

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还有网友认为这还不如直接裁员来的痛快,拿到赔偿重新换工作。公司现在困难了要员工共度困难,到时候领导发达了员工想要兑现福利却成了施舍。

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各位网友,你们会和公司共度困难自愿降薪吗?

原文标题:程序员为何不愿意愿意与公司共患难

原文链接:http://www.epx365.cn/jyzn/201946791.html

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